La cotización adicional de 4% de cargo de los empleadores que contempla el proyecto de reforma previsional que despachó el Gobierno al Congreso no va a implicar mayores cambios en el monto de las pensiones de aquellos trabajadores que se encuentran prontos a pensionarse. Según expertos consultados, un efecto relevante se va a generar recién entre las personas que estén a 15 años de jubilar. Aunque tampoco creen que los mayores costos de contratación le generen un efecto negativo a este segmento.

Para el cerebro del proyecto, el coordinador previsional de la Presidencia, Augusto Iglesias, “efectivamente el impacto del aumento del 4% de cotización sobre la pensión de vejez comienza a ser significativo unos 15 años después de la reforma, y cuando se habla de impacto significativo, hablamos que se incremente la pensión en más de un 5%”.

La Asociación de AFP va más allá. “Beneficiará a los trabajadores jóvenes, especialmente a los que recién comienzan su vida laboral, a quienes la continuidad de esta nueva cotización les asegurará un aumento de 40% en pensiones”, dice Roberto Fuentes, gerente de estudios.

Es decir, un grupo importante de trabajadores verá en sus futuras pensiones un efecto marginal de la cotización adicional. En total, son 832 mil personas las que, según las estadísticas oficiales, están a cinco años o menos de jubilar.

Al respecto, Iglesias, explica que “para quienes se van a pensionar en los primeros 15 años de la reforma previsional, la principal vía para incrementar su pensión va a ser postergar su edad de jubilación que incluso hoy, sin reforma, es una opción válida. Adicionalmente, la reforma va a dar incentivos para esa postergación, a través del bono de clase media que otorgará un subsidio del Estado, que tendrá como único límite el que la suma de lo que otorgue el Estado y la pensión propia no exceda de las 25 UF ($688 mil)”.

De hecho, recordó que el mismo proyecto considera que cuando “la ley se apruebe, quienes ya están pensionados y reúnan los requisitos recibirán este bono de clase media con un tope de 1 UF mensual para las mujeres y 0,8 UF mensual los hombres”, agregó.

El gerente general de Ciedess, Rodrigo Gutiérrez, plantea un ejemplo: Una persona que comienza a cotizar con el aporte adicional del 4% desde los 50 años y, considerando la gradualidad de ocho años que contempla el proyecto de ley, la pensión autofinanciada de vejez para un hombre se incrementaría un 6,4% gracias a la cotización adicional, mientras que para una mujer el incremento sería del 4,3%. Pero si esa misma persona posterga en dos años la edad de retiro se estima que la pensión autofinanciada aumentaría en torno al 17%, proyecta.

Aunque el mismo Gobierno reconoce que la reforma tendrá un efecto en empleo, de alrededor de 50 mil puestos de trabajo, no hay mayor preocupación entre los expertos.

Si bien el ex integrante de la Comisión Bravo Andras Uthoff, cree que si bien con la reforma planteada por el Ejecutivo, las personas “van a terminar con un poco más de ahorro, puede existir un riesgo en términos de que a los empleadores les convenga más llegar a un finiquito de algunos trabajadores”.

Aunque otros expertos discrepan, en particular porque finiquitar a trabajadores de mayor edad suele ser más costoso por las indemnizaciones asociadas. En esa línea, Gutiérrez, de Ciedess, estima que el riesgo planteado por Uthoff “es acotado”, lo mismo que plantea Fuentes de la Asociación de AFP, quien resalta la gradualidad de su implementación.

El martes pasado, Sodimac la tienda de mejoramiento del hogar más grande del país, encendió sus alarmas. Esto luego de que el portal especialista en tecnología Fayer Wayer detectara que era posible acceder a través de su sitio web al registro de compras de los clientes de la tienda con sólo conocer su RUT.

La falla de seguridad permitía que cualquier usuario se creara una cuenta y luego de ingresar cualquier RUT, podía acceder al detalle de las compras, direcciones de despacho y otros datos personales otorgados por los clientes en su sistema de compra en línea.

Según fuentes de Sodimac, a la fecha “no han existido consultas de clientes ni inquietudes, puesto que se resolvió inmediatamente”.

En la empresa añaden que la situación quedó absolutamente resuelta el mismo día y no hubo posibilidad de fraude vinculado al fallo de seguridad, ya que los medios de pago de los clientes no estaban expuestos.

A pesar de que en Sodimac sostienen que acceder a los datos no era tarea fácil, explicaron que se deshabilitó la funcionalidad que permitía ver el historial de compras realizadas.